• 欢迎访问浙江自考网!为考生提供浙江自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以浙江教育考试院www.zjzs.net为准。

联系我们:  0571-87097538

距2024年10月自学考试176

距2024年10月自学考试176

考生服务:

  • 就业大厅|
  • 考试安排|
  • 浙江自考网> 试题题库列表页> 从管理者层次分类来看,董事长、总经理、首席执行官往往是企业的

    2022年4月管理学原理真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    从管理者层次分类来看,董事长、总经理、首席执行官往往是企业的


    • A、高层管理者


    • B、中层管理者


    • C、基层管理者


    • D、操作者


    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    当一件事情发生以后,人们总愿意将这件事情的成功或失败归结为某种原因,进而影响其工作的态度、行为、积极性和工作绩效。这种激励理论属于


    • A、强化理论


    • B、期望理论


    • C、归因理论

    • D、公平理论


    (判断说明题)所谓集权就是把所有权力高度集中在高层管理者手中。


    举例论述组织文化的功能。


    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习