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距2024年10月自学考试159

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    2015年4月现代管理学

    卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    人事考评中,考评者对某一类人员笼统、机械、僵化的主管认识影响考评结果而形成的误差,称为

    • A、暗示效应偏差
    • B、晕轮效应偏差
    • C、刻板印象偏差
    • D、近因效应偏差
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    在管理中人们曾用横道图来反映和制定计划。最早发明的美国人是

    • A、萨蒂
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    社会系统学派的创始人,美国学者切斯.纳德的重要贡献是提出了

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