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距2024年10月自学考试161

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    第六章 练习题

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    人类的实践活动都有明确的目标,而且人们在实践过程中围绕实现目标常常对自己的行为作出调整或抉择。这说明人力资源具有()

    • A、时效性
    • B、能动性
    • C、可持续开发属性
    • D、生产与消费属性
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    在传统人事管理中,人事部门在组织系统中的地位较高。

    • A、正确
    • B、错误

    人事考评中,由于时间和心理因素而引起的考评误差,称为

    • A、主观好恶偏差
    • B、晕轮效应偏差
    • C、刻板印象偏差
    • D、近因效应偏差

    下列对人力资源生产和消费双重属性的表述,错误的一句是()

    • A、人是物质财富的有条件的创造者
    • B、人是物质财富的无条件的消费者
    • C、人力资源的消费性维护和发展人力资源
    • D、人力资源的消费性大于其生产性

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